单位不能用意外险来代替工伤保险。工伤保险是由国家法律规定的，为保护劳动者的权益而设立的一种保险制度。其目的是在劳动者在工作中发生意外事故导致身体受伤、残疾或死亡时，提供医疗、工伤赔偿和生活补助等一系列福利保障。 意外险只是一种个人保险产品，用于在个人发生意外事故导致身体伤害或残疾时提供一定的保险赔偿。它并没有工伤保险的广泛保护范围和保障水平，不能替代工伤保险的作用。 因此，单位无法用意外险来代替工伤保险。为了保护员工的权益和企业合法经营，单位应当按照国家法律规定购买工伤保险，为员工提供必要的保障。

中华文明是世界上唯一绵延不断且以国家形态发展至今的伟大文明。,8个省级项目合计新建面积1.07万亩，改造提升面积1.04万亩，新建节水灌溉面积1.391万亩。

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本文转自：红河日报 《幸福红河话健康》第十一期—— 血压要知晓 降压控压要科学 访谈现场 高血压病是我们生活中一种常见的慢性病。,老舍先生在小说中运用了大量的内心描写，去丰满祥子这个形象，写得非常精彩。

参加葬礼需要给钱吗？

一般来说，参加葬礼不需要给钱。葬礼是为了表达对逝者的尊重和悼念，参加者更多的是提供安慰和支持。然而，有些文化和宗教可能有各自的传统习俗，可能需要给予一些财物作为丧葬礼仪的一部分。因此，最好在参加葬礼前了解当地的习俗和礼仪规定。

本文转自：人民网-观点频道 海底捞又被卷上风口浪尖，这次是因为员工跳擦玻璃舞。, 推介会现场。